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麒麟科技創(chuàng)新園政務(wù)服務(wù)中心部分管理崗工作人員招聘公告
發(fā)布日期:2022-11-15     點(diǎn)擊量:

根據(jù)工作需要,麒麟科技創(chuàng)新園政務(wù)服務(wù)中心面向社會(huì)公開招聘部分管理崗工作人員。本次招聘由南京鵬達(dá)人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)組織,本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)等原則,將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

序號(hào)

崗位
  名稱

需求人數(shù)

崗位職責(zé)

專業(yè)要求



1

協(xié)議履約管理崗

2

1.負(fù)責(zé)各類協(xié)議審核;
  2.負(fù)責(zé)各類協(xié)議信息收集、整理、歸檔,建立數(shù)據(jù)庫;
  3.負(fù)責(zé)各類協(xié)議履約情況進(jìn)展追蹤,做好統(tǒng)計(jì)、分析、匯總,定期形成分析報(bào)告

經(jīng)濟(jì)類、管理類等相關(guān)專業(yè)


2

統(tǒng)計(jì)
  管理崗

2

1.負(fù)責(zé)各級(jí)、各類統(tǒng)計(jì)相關(guān)報(bào)表的整理、報(bào)送、審核;
  2.負(fù)責(zé)各規(guī)模以下調(diào)查單位統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制、數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)分析;
  3.配合完成相關(guān)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、分析、匯總,定期形成相應(yīng)的分析報(bào)告

統(tǒng)計(jì)類、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)


3

發(fā)展規(guī)劃
  管理崗

1

1、負(fù)責(zé)編制園區(qū)各類中長期發(fā)展規(guī)劃;
  2、負(fù)責(zé)制定園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持政策;
  3、負(fù)責(zé)服務(wù)園區(qū)企業(yè),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、工學(xué)、理學(xué)等相關(guān)專業(yè)


二、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;政治素質(zhì)好,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、 政策。

2、遵紀(jì)守法,品行端正,誠實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守,無違法違紀(jì)等不良行為記錄。

3、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),愛崗敬業(yè),富有開拓進(jìn)取、吃苦耐勞精神。

4、學(xué)歷、年齡、工作經(jīng)歷以本招聘簡章中注明的為準(zhǔn)。

5、具備適應(yīng)崗位要求的身體和心理?xiàng)l件,形象氣質(zhì)好。

6、具備崗位所需要的其他條件,無其他不宜從事相關(guān)工作的情形。

(二)報(bào)名條件

1、年齡:1988年1月1日以后出生。

2、學(xué)歷:碩士研究生及以上學(xué)歷

(第一學(xué)歷為全日制本科, 并取得相應(yīng)學(xué)位)

3、熟悉掌握各類辦公軟件,具備較好文字綜合能力、數(shù)據(jù)分析能力、執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力、持續(xù)學(xué)習(xí)和抗壓能力。

4、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),計(jì)算截止日期2022年10月31日。

(三)有下列情形之一,不得應(yīng)聘

1、現(xiàn)役軍人。

2、單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。

3、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

三、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名(只限網(wǎng)上報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)職位)

1、報(bào)名時(shí)間:2022年11月16日至2022年11月22日。

2、報(bào)名方式:報(bào)名人員填寫《應(yīng)聘人員登記表》(附件),發(fā)至pdzhaopin@163.com郵箱。

3、報(bào)名提供資料:

(1)本人有效居民身份證、戶口本復(fù)印件。

(2)學(xué)歷、學(xué)位證書、《學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(研究生及本科階段,登陸中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/)及其他相關(guān)證書原件掃描件,國(境)外取得學(xué)歷的人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證證明。

(3)《應(yīng)聘人員登記表》紙質(zhì)件1份,附電子照片。

(4)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)清單。

(二)資格審查、考核評(píng)價(jià)、背景調(diào)查

1、由南京鵬達(dá)人力資源服務(wù)有限公司和麒麟科技創(chuàng)新園政務(wù)服務(wù)中心進(jìn)行資格審查,資格審查合格人員進(jìn)行考核評(píng)價(jià),通過考核評(píng)價(jià)的人員將按照招聘計(jì)劃1:5比例確定參加面試人員。未通過資格審查的人員不再另行通知。

2、接到面試通知的人員,需在指定時(shí)間、地點(diǎn)或場所進(jìn)行面試,出示身份證原件及相關(guān)證書原件。

3、參加面試人員在接到面試通知后,按防疫要求提供本人核酸陰性證明、健康碼、行程碼截圖。

4、面試結(jié)束后由南京鵬達(dá)人力資源服務(wù)有限公司和麒麟科技創(chuàng)新園政務(wù)服務(wù)中心進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),按評(píng)價(jià)高低確定面試合格人員。

5、對(duì)面試合格人員進(jìn)行背景調(diào)查,著重審核其工作經(jīng)歷、公共安全風(fēng)險(xiǎn)(犯罪記錄)、工作實(shí)績等方面的表現(xiàn)情況及其學(xué)歷等相關(guān)材料的真實(shí)性。凡在學(xué)歷、工作經(jīng)歷等條件方面弄虛作假的,經(jīng)核實(shí)后取消聘用資格。

(三)體檢

對(duì)背景調(diào)查合格人員安排到指定醫(yī)院參加體檢。

(四)公示

   根據(jù)考核評(píng)價(jià)、面試、綜合評(píng)價(jià)、背景調(diào)查、體檢結(jié)果,研究確定擬錄用人員,并予以公示,公示時(shí)間5個(gè)工作日。

(五)聘用

公示期滿后,未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的,麒麟科技創(chuàng)新園政務(wù)服務(wù)中心以勞務(wù)派遣用工形式,由南京鵬達(dá)人力資源服務(wù)有限公司與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同,合同期2年(含2個(gè)月試用期)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,由南京鵬達(dá)人力資源服務(wù)有限公司予以正式聘用。試用期考核不合格者,予以解聘。擬聘用人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù),因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,取消其聘用資格。

因背景調(diào)查、體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、 擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的,如需遞補(bǔ),將按排名依補(bǔ)。

四、工作地點(diǎn):南京市麒麟科技創(chuàng)新園智匯路300號(hào)

五、聯(lián)系方式

南京鵬達(dá)人力資源服務(wù)有限公司(地址:南京市江寧開發(fā)區(qū)勝利路89號(hào));聯(lián)系電話:025-52104645、025-52761706;聯(lián)系人:白老師。

本公告未盡事宜由麒麟科技創(chuàng)新園政務(wù)服務(wù)中心解釋。

2022年11月16日

應(yīng)聘人員登記表.docx


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