南京公用發(fā)展股份有限公司是一家依托市城建集團(tuán)優(yōu)勢(shì)、利用資本市場(chǎng)融資功能在能源、交通、房地產(chǎn)領(lǐng)域進(jìn)行投資、運(yùn)營(yíng)的綜合類(lèi)企業(yè)。公司1979年7月1日成立；1996年8月6日在深交所掛牌上市；2014年在市委市政府、市國(guó)資委、市城建集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，通過(guò)重大資產(chǎn)重組置入了南京港華等燃?xì)猱a(chǎn)業(yè)。并入南京港華后，為進(jìn)一步凸顯公司的產(chǎn)業(yè)定位和發(fā)展方向，2016年7月1日由“南京中北”更名為“南京公用”。截至2022年9月末，公司總資產(chǎn)152.37億元。
為加快公司產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘投融資和風(fēng)控崗位2名管理人員。具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
1. 南京公用股權(quán)基金投資平臺(tái)投融資副總經(jīng)理1名。
2. 南京公用股權(quán)基金投資平臺(tái)風(fēng)控副總經(jīng)理1名。
二、基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策;
2.具有勝任崗位職責(zé)所需要的專(zhuān)業(yè)理論水平、組織協(xié)調(diào)能力和相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí);
3.遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤勉敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，職業(yè)素養(yǎng)好，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和大局觀;
4.符合招聘崗位所要求的資格條件;
5.身體健康，精力充沛，正常履行崗位職責(zé)；
6.具備崗位所需要的其他條件（具體條件詳見(jiàn)附件3）。
有下列情況之一者，不得報(bào)名參加應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
2.曾被開(kāi)除公職的；
3.曾違法違紀(jì)或涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘程序
1.報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2022年11月2日至11月13日。
報(bào)名方式：實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，應(yīng)聘人員填寫(xiě)報(bào)名登記表（詳見(jiàn)附件1），并按要求同時(shí)發(fā)送以下材料：個(gè)人1寸證件彩照，本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、基金從業(yè)資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、工作業(yè)績(jī)證明材料、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)清單等掃描件至njgyrz@nj-public.com。資料提交不完整的，視為無(wú)效報(bào)名。
2.資格審查
報(bào)名結(jié)束后對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。
3.面試
面試分為演講和答辯兩個(gè)部分：演講為應(yīng)聘者簡(jiǎn)要介紹本人基本情況、工作業(yè)績(jī)，闡述工作思路與措施；答辯為對(duì)面試官提出的問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行答辯。
4.背景調(diào)查
根據(jù)面試得分，按一定比例確定背調(diào)人選；背景調(diào)查著重審核其應(yīng)聘資料真實(shí)性以及德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)情況。
5.體檢
根據(jù)面試、背景調(diào)查等情況，提出擬聘用人選并組織體檢。
6.公示
體檢合格，按照規(guī)定程序，對(duì)擬聘用人選進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
7.聘任
公示無(wú)異議，辦理聘任手續(xù)。
四、管理要求
公開(kāi)招聘的南京公用股權(quán)基金投資平臺(tái)投融資副總經(jīng)理及風(fēng)控副總經(jīng)理實(shí)行聘任制和契約化管理，企業(yè)與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同、聘用協(xié)議和相關(guān)考核責(zé)任書(shū)，試聘期一年，試聘期期間出現(xiàn)符合雙方解除勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議情形的，予以解除聘用協(xié)議和勞動(dòng)關(guān)系。試聘期滿考核合格的，正式聘用；考核不合格的，解除聘用，退出試聘崗位，符合條件的，解除勞動(dòng)關(guān)系。
五、有關(guān)事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員須對(duì)提交材料的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假及其他違紀(jì)違法情況的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，直至解除勞動(dòng)關(guān)系。應(yīng)聘人員信息將受到嚴(yán)格保密。
2.招聘工作實(shí)行信息公開(kāi)，接受監(jiān)督。報(bào)名咨詢電話：025-86383623、025-86383625。
3.本公告系委托發(fā)布，所有招聘程序由南京公用發(fā)展股份有限公司自行組織，未盡事宜由本公司負(fù)責(zé)解釋。
附件：1.報(bào)名登記表
2.承諾書(shū)
3.公開(kāi)招聘崗位信息一覽表
南京公用發(fā)展股份有限公司
2022年11月1日
